喜迎建黨100周年系列黨課：

民法典最新解讀 提升法商修養

——實務知識分享及勞動法相關争議應對

課程時(shí)間(jiān)：1-2天，6小(xiǎo)時(shí)/天（或線上(shàng)授課，可(kě)拆分并定制(zhì)模塊）

課程對象：黨政機關、企事業單位中高(gāo)層領導幹部、業務骨幹、人(rén)才精英等；

對全面依法治國、習近平法治思想、《民法典》等感興趣的團體(tǐ)或個(gè)人(rén)。

授課方式：講授法+案例教學+情景模拟+小(xiǎo)組討(tǎo)論+行(xíng)動學習

課程大(dà)綱

（僅供參考，會(huì)根據最新法律政策和(hé)新聞更新）

導入 課程導入

案例：生(shēng)活中的法律問題

一、全面依法治國時(shí)代

二、習近平法治思想的重要內(nèi)涵

三、當前我國法治建設環境 

第一講 《民法典》出台的背景和(hé)重要意義

一、為(wèi)什麽要出台？

二、《民法典》的前世今生(shēng)

三、《民法典》的主要內(nèi)容

四、《民法典》的制(zhì)度創新

五、《民法典》的普法工作(zuò) 

第三講 《民法典》施行(xíng)後第一案解讀

一、  打羽毛球被球友(yǒu)擊傷，誰來(lái)賠償？

二、  被高(gāo)空(kōng)抛下的礦泉水(shuǐ)瓶驚吓摔傷，誰來(lái)賠償？

三、  代位繼承法律界定範圍變了！

四、  民間(jiān)借貸糾紛第一案判決！

五、  上(shàng)海丈夫隐瞞艾滋病結婚，妻子得(de)知後申請(qǐng)離婚！

六、  其他第一案深入解讀

第四講 《民法典》核心內(nèi)容講解

引言：大(dà)家(jiā)熱議的內(nèi)容

一、總則篇

要點一：将“弘揚社會(huì)主義核心價值觀”作(zuò)為(wèi)一項重要立法目的。

要點二：确立了平等、自願、公平、誠信、守法和(hé)公序良俗等民法基本原則。

要點三：将綠色原則确立為(wèi)民法的基本原則。

要點四：胎兒有(yǒu)權利繼承遺産、接受贈與等。

要點五：八周歲以上(shàng)的未成年人(rén)為(wèi)限制(zhì)民事行(xíng)為(wèi)能力人(rén)。

要點六：緊急情況被監護人(rén)無人(rén)照料，村居委會(huì)或民政部門(mén)應安排照料。

要點七：對數(shù)據、網絡虛拟财産的保護作(zuò)了原則性規定。

要點八：未成年人(rén)遭受性侵害的損害賠償請(qǐng)求權的訴訟時(shí)效期間(jiān)，自受害人(rén)年滿十八周歲之日起計(jì)算(suàn)。

二、物權篇

要點一：加強對建築物業主權利的保護。适當降低(dī)業主作(zuò)出決議的門(mén)檻，明(míng)确共有(yǒu)部分産生(shēng)的收益屬于業主共有(yǒu)。

要點二：明(míng)确地方政府有(yǒu)關部門(mén)、居民委員會(huì)應當對設立業主大(dà)會(huì)和(hé)選舉業主委員會(huì)給予指導和(hé)協助。

要點三：增加規定緊急情況下使用維修資金的特别程序。

要點四：建築物及其附屬設施的維修資金的籌集、使用情況應當定期公布。

要點五：增加規定業主的相關行(xíng)為(wèi)應當符合節約資源、保護生(shēng)态環境的要求。

要點六：征用組織、個(gè)人(rén)的不動産或者動産的事由中增加“疫情防控”。

要點七：增加規定物業服務企業或者其他管理(lǐ)人(rén)應當執行(xíng)政府依法實施的應急處置措施和(hé)其他管理(lǐ)措施，積極配合開(kāi)展相關工作(zuò)，業主應當依法予以配合。

要點八：住宅建設用地使用權期限屆滿的，自動續期。續期費用的繳納或者減免，依照法律、行(xíng)政法規的規定辦理(lǐ)。

要點九：增加規定居住權。明(míng)确居住權原則上(shàng)無償設立，居住權人(rén)有(yǒu)權按照合同約定或者遺囑，經登記占有(yǒu)、使用他人(rén)的住宅，以滿足其穩定的生(shēng)活居住需要。

要點十：遺失物自發布招領公告之日起一年內(nèi)無人(rén)認領，歸國家(jiā)所有(yǒu)。

三、合同篇

要點一：依法成立的合同，受法律保護。

要點二：完善電(diàn)子合同訂立規則，增加了預約合同的具體(tǐ)規定,完善了格式條款制(zhì)度等合同訂立制(zhì)度。

要點三：完善國家(jiā)訂貨合同制(zhì)度。

要點四：增加規定情勢變更制(zhì)度。

要點五：增加規定物業服務合同，明(míng)确物業服務人(rén)不得(de)采取停止供電(diàn)、供水(shuǐ)、供熱、供燃氣等方式催交物業費。

要點六：在物業服務區(qū)內(nèi)違反消防法律法規的行(xíng)為(wèi)，物業服務人(rén)應予以制(zhì)止。

要點七：明(míng)确規定禁止高(gāo)利放貸，借款的利率不得(de)違反國家(jiā)有(yǒu)關規定。

要點八：增加規定房(fáng)屋承租人(rén)具有(yǒu)優先承租權。

要點九：規定出租人(rén)出賣租賃房(fáng)屋的，承租人(rén)享有(yǒu)優先購買權，但(dàn)是房(fáng)屋按份共有(yǒu)人(rén)行(xíng)使優先購買權或者出租人(rén)将房(fáng)屋出賣給近親屬的除外。

要點十：客運合同對“旅客霸座”“搶方向盤”等問題作(zuò)出回應。

要點十一：在不可(kě)撤銷的贈與情形中增加“助殘”。

要點十二：提供格式條款的一方未履行(xíng)提示或者說明(míng)義務，緻使對方沒有(yǒu)注意或者理(lǐ)解與其有(yǒu)重大(dà)利害關系的條款的，對方可(kě)以主張該條款不成為(wèi)合同的內(nèi)容。四、人(rén)格權篇

要點一：規定“性騷擾”認定标準，即違背他人(rén)意願，以言語、文字、圖像、肢體(tǐ)行(xíng)為(wèi)等方式對他人(rén)實施性騷擾的，受害人(rén)有(yǒu)權依法請(qǐng)求行(xíng)為(wèi)人(rén)承擔民事責任。

要點二：規定機關、企業、學校(xiào)等單位防止和(hé)制(zhì)止性騷擾的義務。

要點三：規定人(rén)格權不得(de)放棄、轉讓或者繼承。

要點四：規定了對死者人(rén)格利益的保護。

要點五：明(míng)确規定人(rén)格權受到侵害後的救濟方式。

要點六：對自然人(rén)因婚姻家(jiā)庭關系等産生(shēng)的身份權利的保護，适用本法第一編、第五編和(hé)其他法律的相關規定；沒有(yǒu)規定的，參照适用本編人(rén)格權保護的有(yǒu)關規定。

要點七：确立器(qì)官捐獻的基本規則。

要點八：明(míng)确從事與人(rén)體(tǐ)基因、人(rén)體(tǐ)胚胎等有(yǒu)關的醫(yī)學和(hé)科研活動的，應當遵守法律、行(xíng)政法規和(hé)國家(jiā)有(yǒu)關規定，不得(de)危害人(rén)體(tǐ)健康，不得(de)違背倫理(lǐ)道(dào)德，不得(de)損害公共利益。

要點九：禁止利用信息技(jì)術(shù)手段“深度僞造”侵害他人(rén)肖像權。

要點十：自然人(rén)聲音(yīn)的保護參照肖像權。

要點十一：規定了隐私的定義，列明(míng)禁止侵害他人(rén)隐私權的具體(tǐ)行(xíng)為(wèi)，即隐私是

自然人(rén)的私人(rén)生(shēng)活安甯和(hé)不願為(wèi)他人(rén)知曉的私密空(kōng)間(jiān)、私密活動、私密信息。

要點十二：界定了個(gè)人(rén)信息的定義,其中包括自然人(rén)的姓名、出生(shēng)日期、身份證件号碼、生(shēng)物識别信息、住址、電(diàn)話(huà)号碼、電(diàn)子郵箱、行(xíng)蹤信息等。

要點十三：收集使用未成年人(rén)等個(gè)人(rén)信息應征得(de)監護人(rén)同意。

要點十四：規定國家(jiā)機關、承擔行(xíng)政職能的法定機構及其工作(zuò)人(rén)員負有(yǒu)保護自然人(rén)的隐私和(hé)個(gè)人(rén)信息的義務。

要點十五：規定受害人(rén)的停止侵害、排除妨礙、消除危險、消除影(yǐng)響、恢複名譽、

賠禮道(dào)歉請(qǐng)求權不适用訴訟時(shí)效的規定。

要點十六：自然人(rén)享有(yǒu)姓名權,有(yǒu)權依法決定、使用、變更或者許可(kě)他人(rén)使用自己的姓名，但(dàn)是不得(de)違背公序良俗。

五、婚姻家(jiā)庭篇

要點一：規定“婚姻家(jiā)庭受國家(jiā)保護”。

要點二：“樹(shù)立優良家(jiā)風，弘揚家(jiā)庭美德，重視(shì)家(jiā)庭文明(míng)建設”入法。

要點三：取消實行(xíng)計(jì)劃生(shēng)育相關條文。

要點四：界定“親屬”、“近親屬”、“家(jiā)庭成員”的範圍。

要點五：增加規定最有(yǒu)利于被收養人(rén)原則。

要點六：不再将 “患有(yǒu)醫(yī)學上(shàng)認為(wèi)不應當結婚的疾病”作(zuò)為(wèi)禁止結婚的情形。

要點七：一方患有(yǒu)重大(dà)疾病的，應當在結婚登記前如實告知另一方；不如實告知的，另一方可(kě)以向人(rén)民法院請(qǐng)求撤銷婚姻。

要點八：因脅迫結婚的，受脅迫的一方可(kě)以向人(rén)民法院請(qǐng)求撤銷婚姻。

要點九：脅迫婚姻請(qǐng)求撤銷起算(suàn)時(shí)間(jiān)點為(wèi)“自脅迫行(xíng)為(wèi)終止之日起”。

要點十：增加規定婚姻無效或者被撤銷的,無過錯方有(yǒu)權請(qǐng)求損害賠償。

要點十一：增設夫妻家(jiā)事代理(lǐ)權。

要點十二：“其他勞務報酬“”投資的收益”也屬夫妻共同财産。

要點十三：明(míng)确夫妻共同債務的範圍。

要點十四：兩種情形婚內(nèi)可(kě)分割夫妻共同财産。

要點十五：規範親子關系确認和(hé)否認之訴。

要點十六：增加登記離婚三十日冷靜期規定。

要點十七：雙方分居滿一年一方再次起訴離婚法院應判離。

要點十八：不滿兩周歲的子女，以由母親直接撫養為(wèi)原則。

要點十九：已滿兩周歲的子女，父母雙方對撫養問題協議不成，按最有(yǒu)利于未成年子女的原則判決。子女已滿八周歲的，應當尊重其真實意願。

要點二十：離婚财産分割增加照顧無過錯方原則。

要點二十一：離婚補償救濟不再限于“分别财産制(zhì)下”。

要點二十二：完善離婚賠償制(zhì)度增加“有(yǒu)其他重大(dà)過錯”的情形。

要點二十三：符合條件的18周歲以下未成年人(rén)均可(kě)被收養。

要點二十四：無子女的收養人(rén)可(kě)以收養兩名子女；有(yǒu)子女的收養人(rén)隻能收養一名子女。

要點二十五：收養人(rén)需“無不利于被收養人(rén)健康成長的違法犯罪記錄”。

要點二十六：無配偶者收養異性子女須相差40周歲以上(shàng)。

要點二十七：收養八周歲以上(shàng)未成年人(rén)須征得(de)本人(rén)同意。

要點二十八：增加規定民政部門(mén)應當依法進行(xíng)收養評估。

六、繼承篇

要點一：增加規定相互有(yǒu)繼承關系的數(shù)人(rén)在同一事件中死亡，且難以确定死亡時(shí)間(jiān)的繼承規則。

要點二：完善對繼承人(rén)的寬恕制(zhì)度。

要點三：完善代位繼承制(zhì)度，即侄女、侄子、外甥、外甥女，可(kě)以代位繼承。

要點四：增加打印、錄像等新的遺囑形式。

要點五：修改遺囑效力規則，删除現行(xíng)繼承法關于公證遺囑效力優先的規定。

要點六：增加遺産管理(lǐ)人(rén)制(zhì)度。

要點七：完善遺贈扶養協議制(zhì)度，明(míng)确繼承人(rén)以外的組織或者個(gè)人(rén)均可(kě)以成為(wèi)扶養人(rén)。

要點八：明(míng)确歸國家(jiā)所有(yǒu)的無人(rén)繼承遺産應當用于公益事業。

七、侵權責任篇

要點一：确立 “自甘風險”規則。

要點二：規定“自助行(xíng)為(wèi)”制(zhì)度。

要點三：“營養費”“住院夥食補助費”明(míng)确列為(wèi)人(rén)身損害賠償項目。

要點四：完善精神損害賠償制(zhì)度。

要點五：完善公平責任規則。

要點六：增加規定委托監護的侵權責任，即監護人(rén)将監護職責委托給他人(rén)的，監護人(rén)應當承擔侵權責任；受托人(rén)有(yǒu)過錯的，承擔相應的責任。

要點七：增加規定生(shēng)産者、銷售者召回缺陷産品應負擔被侵權人(rén)因此支出的必要費用。

要點八：非營運機動車(chē)無償搭乘造成損害應當減輕賠償責任，但(dàn)是機動車(chē)使用人(rén)有(yǒu)故意或者重大(dà)過失的除外。

要點九：進一步保障患者的知情同意權，明(míng)确醫(yī)務人(rén)員的相關說明(míng)義務，加強醫(yī)療機構及其醫(yī)務人(rén)員對患者隐私和(hé)個(gè)人(rén)信息的保護。

要點十：完善生(shēng)态環境損害責任。增加規定生(shēng)态環境損害的懲罰性賠償制(zhì)度，明(míng)确生(shēng)态環境損害的修複和(hé)賠償制(zhì)度。

要點十一：完善高(gāo)空(kōng)抛物墜物治理(lǐ)規則。

要點十二：明(míng)确建築物、構築物或者其他設施倒塌、塌陷造成他人(rén)損害的，由所有(yǒu)人(rén)、管理(lǐ)人(rén)、使用人(rén)或者第三人(rén)承擔侵權責任。

第五講 勞動法角度看問題

導入：《民法典》與《勞動法》

兩者之間(jiān)的關系、《民法典》的出台對勞動法律的影(yǐng)響和(hé)變化

一、  試用期問題

試用期的期限、工資、解除合同、裁員等相關問題

二、  勞動合同的訂立、解除等問題

訂立合同的注意事項、勞動者/用人(rén)單位單方解除權、無固定期限勞動合同等

三、  特殊用工關系

事實勞動、非全日制(zhì)用工、未成年工管理(lǐ)、女職工特殊保護等

四、  公司規章制(zhì)度問題

制(zhì)度的制(zhì)定、違紀處理(lǐ)、嚴重違反規章制(zhì)度的認定等

五、  雙倍工資問題

情形和(hé)時(shí)效等問題的處理(lǐ)

六、  保密義務和(hé)競業限制(zhì)

經濟補償、保密費用、适用範圍等

七、  社會(huì)保險問題

養老、醫(yī)療、工傷、失業、生(shēng)育保險等

八、  加班問題

加班的認定、舉證和(hé)時(shí)效問題等

九、  帶薪年休假制(zhì)度

适用範圍、計(jì)算(suàn)方法、經濟補償等 

第六講 法治思維能力提升

一、如何學習并提升法治思維

二、案例研討(tǎo)：法治思維學習案例

三、思維轉變的重要性

1.     掌握太多(duō)的法律知識不現實、沒必要

2.     思維方式的轉變：用法治方式解決問題或推動問題的有(yǒu)效解決

3.     案例：兒媳與公婆的關系、女婿與嶽父母的關系

答(dá)疑、互動、交流

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聯系人(rén)：王老師(shī)                

以上(shàng)課程設計(jì)是常規方案，可(kě)根據企業實際情況進行(xíng)內(nèi)容及時(shí)間(jiān)上(shàng)的調整,歡迎來(lái)電(diàn)。